独企業の女性幹部登用、昨年は増加も低水準
女性の社会進出や多様性の実現を目指すドイツとスウェーデンの非営利組織(NPO)オールブライト財団は27日、ドイツで昨年、大企業の女性執行役員の数が25人増え、5年前の調査開始以降で最大の伸びとなったと発表した。しかし、役員の男女比率は依然として、他国と比べ低い水準にあるとしている。
それによると、ド
社会
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